Rekrutering & Selectie
Het vinden en matchen van talenten aan de juiste job. ​
​
We bieden enkel vacatures aan voor Freelancers of vaste jobs.
Hierbij focussen we op de competenties die nodig zijn om te voldoen aan een vacature, maar streven we ook naar de juiste persoonlijke match tussen werkgever en werknemer.
​
Wij zijn helder in onze communicatie naar opdrachtgever en kandidaat. Binnen verschillende vakgebieden kunnen wij u ondersteunen bij de zoektocht naar de ideale match.
Nu de arbeidsmarkt alsmaar krapper wordt en er steeds meer gedigitaliseerd wordt, moeten werkgevers alles uit de kast halen om goed personeel te vinden én te houden.
Wij helpen je sneller vacatures invullen en zorgen er mee voor dat het volle potentieel van je mensen benut wordt.
​
De kwaliteit van de aangeleverde kandidaten, communicatie naar de kandidaat en het bedrijf en het ambassadeurschap zijn hierbij onze prioriteit.
​
Hierbij hebben we 2 formules:
​
1. FULL FOCUS
Tijdelijke full focus rekrutering voor het invullen van één of meerdere vacatures. Hierbij zal een consultant dedicated een vooraf afgesproken aantal uren per week u volledig ontzorgen van search naar de ideale match tot onboarding. Dit kan zowel inhouse, hybride of op afstand.
2. NO CURE, NO PAY
Ons “No cure No pay” systeem zal ervoor zorgen dat wij altijd discreet en professioneel op zoek gaan naar de juiste match op lange termijn. Slagen wij niet in onze opdracht en vinden wij geen geschikte kandidaat, dan betaalt u niets.
3. BEGELEIDING ADHOC
Wij zorgen voor visuals en posten de vacature voor jou online, we nemen heel de procedure, selectie en workload van jou over en plannen enkel onze meest geschikte kandidaat in.
​
Ongeacht de formule, kan u rekenen op volgende service:
​
-
Kennis van het bedrijf en de bedrijfscultuur
-
Openheid en transparantie in alle stappen van de zoektocht
-
Geen tijdsverspilling of overbodige kosten
-
Volledige ontzorging, u ontvangt een shortlist van geschikte matches
-
Flexibiliteit in contracten en samenwerkingen